OCB/MS leva delegacão ao XIII Congresso Brasileiro do Cooperativismo

Em 2010, a Organização das Cooperativas Brasileiras (OCB) completa 40 anos. O momento é de maturidade, ideal para avaliar o passado, analisar o presente e pensar nos desafios do futuro. Entre estes desafios está a tarefa de conciliar cooperativismo, sustentabilidade e representatividade. Por isso, a OCB realiza o XIII Congresso Brasileiro de Cooperativismo (XIII CBC), com o tema “Cooperativismo é sustentabilidade: o desafio da inovação”. O congresso será de 09 a 11 de setembro em Brasília. Para esta edição, como forma de alcançar uma efetiva participação, ocorreu uma maratona de seminários estaduais preparatórios e em Mato Grosso do Sul foi durante a programação da IV Semana do Cooperativismo em julho.

O XIII Congresso Brasileiro do Cooperativismo será uma oportunidade rica para a reunião de ideias que possam gerar benefícios concretos e duradouros para o Sistema. A OCB pretende promover ampla mobilização e participação ativa dos associados das cooperativas brasileiras, para que, por meio da representatividade de sua Organização Cooperativa Estadual, alcancem os objetivos de: buscar formas de aprimorar as diretrizes e horizontes da relação política e institucional do sistema cooperativista; aprimorar mecanismos que fortaleçam e promovam a sustentabilidade do Sistema OCB e da representação política do cooperativismo; identificar, à luz do futuro e frente à sustentabilidade, novos modelos de gestão das organizações cooperativas; e definir propostas para o fortalecimento, conformidade e sustentação econômica-financeira das cooperativas e das organizações das cooperativas nos estados e no Distrito Federal. A OCB/MS participará do congresso com uma delegação de 12 cooperativistas do Estado.

Segundo Maurício Landi, coordenador do XIII CBC, o “Seminário Estadual Preparatório” fez parte da primeira de três fases do evento. Ele explicou que a segunda etapa é o próprio “Congresso”, que acontece em Brasília, quando serão discutidas e deliberadas as propostas encaminhadas pelos seminários estaduais. E a última fase, “Pós-Congresso”, será o momento de se compatibilizar as proposições aprovadas, adequando-as como Diretrizes Estratégicas para o Sistema OCB, no período 2011/2013.

 

SESCOOP/MS

Orientações Gerais

O Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo - SESCOOP, é uma instituição privada, sem fins lucrativos, integrante do Sistema "S", criado pela Medida Provisória nº 1.715 de 03 de setembro de 1998 e o Decreto nº 3.017 de 06 de abril de 1999 e está vinculado à Organização das Cooperativas Brasileiras - OCB.

O Sescoop Nacional está organizado administrativamente da seguinte forma: Administração Central: composta por um Conselho Nacional, Conselho Fiscal, Diretoria Executiva e Superintendências. O presidente do SESCOOP Nacional é o presidente da OCB, Marcio Lopes de Freitas. As Superintendências Administrativa e Técnica é exercida por Luís Tadeu Prudente Santos. As Administrações Estaduais estão estruturadas em Conselho de Administração, Conselho Fiscal e Superintendência. O presidente do SESCOOP/MS é o presidente da OCB/MS, Celso Ramos Régis, e sua Superintendente é Dalva Garcia Caramalac. (E-mail Sescoop/MS Este endereço de e-mail está sendo protegido de spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo. e E-mail Sescoop Nacional Este endereço de e-mail está sendo protegido de spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.).

O Conselho Nacional do Sescoop é composto por:

  • Um representante do Ministério do Trabalho e Emprego
  • Um representante do Ministério da Previdência e Assistência Social
  • Um representante do Ministério da Fazenda
  • Um representante do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão
  • Um representante do Ministério da Agricultura e do Abastecimento
  • Quatro representantes da Organização das Cooperativas Brasileiras – OCB
  • Um representante dos trabalhadores em sociedades cooperativas

Projeto e Parcerias

O Programa Treinamento e Capacitação do Sescoop deverá ocorrer em três níveis:

Nível estratégico – para dirigentes com o objetico de definir os rumos do cooperativismo e o seu compromisso com a sociedade.

Nível Tático – Executivos , Assessores Técnicos, Coordenadores e Instrutores com o objetivo de internalizar e implementar os rumos traçados

Nível Operacional – Cooperados e Trabalhadores com o objetivo de participar de forma consciente e organizada no negócio cooperativo para que possam se beneficiar dos efeitos das ações que visem a promoção social.

 

Rol de reivindicacões da FENATRACOOP

Está disponível para download o ROL de reivindicações da FENATRACOOP AQUI.

OCB/MS realiza AGE para deliberar pauta de reivindicacões da FENATRACOOP

No dia 2 setembro, com a primeira convocação às 14h30, na Casa do Cooperativismo ocorrerá a Assembleia Geral Extraordinária da OCB/MS. A ordem do dia será a autorização para a diretoria da entidade, através de seu presidente ou pessoa delegada por ele, negociar pauta de reivindicações apresentada pela FENATRACOOP- Federação Nacional dos Trabalhadores Celetistas nas Cooperativas no Brasil, com objetivo de firmar e/ou ratificar acordo judicial e/ou convenção coletiva de trabalho.

Edital
Pauta de reivindicações
 

Resultado da licitacão de coffee-break

AVISO DE RESULTADO
Relativo a Pregão Presencial 001/2010

O Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Estado de MS, através da Comissão Permanente de Licitação, torna público que, no evento supracitado, resultou vencedor para atender o objeto deste certame, a empresa TEREZINHA ZANDAVALLI DE FIGUEIREDO - ME, conforme homologado pelo presidente em 27/08/2010.

Campo Grande, 30 de agosto de 2010

Celso Ramos Régis                    Ivanildo de Jesus Silva
Presidente                                            Pregoeiro
 

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